推广员工作职责

推广员工作职责篇1

一、职位描述：

1、市场业务，实体产品销售，效率更直接，团队协作式的工作方式。

2、在老客户基础上开发新客户，抛弃传统的销售模式。

3、具有较强的团队工作能力，执行力。

二、任职资格:

1、18—28岁有志青年男女。

2、外向健谈,应变能力强,积极主动,有较好的沟通能力。

3、有上进心,有较强的学习模仿能力。

有无经验均可,有经验的.，当过兵的优先考虑，提供带薪培训。

性恪开朗,随和,有亲和力和团队合作精神

完善的培训,帮助更快提升。

推广员工作职责篇2

岗位职责：

1、根据公司平台目标进行线下推广活动，开拓新客户，完成推广指标；

2、对地推活动进行策划执行以及时总结反聩；

3、负责市场推广效果的统计、分析、评估。

任职要求：

1、学历不限，经验不限，欢迎条件优秀的应届毕业生，需适应经常性出差。

2、喜欢玩棋牌游戏者优先，有相关地推活动经验优先

3、踏实肯干，敢于面对挑战，具备较强抗压能力；

4、善于与陌生人沟通；

推广员工作职责篇3

岗位职责：

1、负责目标地区医院的开发，销售，维护管理；

2、负责所辖区域用户的拜访，建立、管理、完善客户档案；

3、及时反馈产品销售走势及终端客户的信息；

4、完成指定的&39;销售目标。

职位要求：

1、男女不限，大专以上学历

2、勤奋、有责任心，热爱销售工作；

3、有良好的沟通及协调能力，有团队合作精神；

4、语言表达能力好；（有医学背景或医疗设备销售从业经验者优先）。

公司福利待遇：无责任底薪+提成+绩效奖金+车补+节日福利周末双休，上班时间8:30-17:30

推广员工作职责篇4

1、公司软件线下推广工作，主要是通过拜访当地的电脑城、电脑专卖店、电脑维修站等与电脑相关的公司和店铺;建立渠道合作的关系;让公司推广的软件可以安装到更多的电脑当中;

2、不断开拓新市场，建立新渠道，并对于现有合作渠道进行管理和维护;

3、负责辖区市场信息的&39;收集及竞争对手的分析。

推广员工作职责篇5

岗位职责：

1、深度解析产品，准确捕捉宣传亮点，撰写新颖、有吸引力的软文(纯英文文案);

2、策划针对产品宣传的视频、动画，提供剧本创意;

3、配合公司的设计师完成产品平面海报与产品的版面设计制作;

4、辅助完成其他宣传事务。

岗位要求：

1、本科及以上学历，英语专业、国际贸易、营销策划、新闻广告相关专业毕业优先;

2、有一年以上相关工作经验者优先;

3、英语六级以上，有专四、专八及较好的英文写作能力者优先，较强的信息采编能力;

4、产品敏感度强，有较强的创新意识和发散性思维，有一定的独立组织与策划能力;

5、作态度积极，热爱编辑、文策工作，善于主动挖掘网络资源，有自我挑战精神。

推广员工作职责篇6

1及时撑握市场动态，搞好市场预测，注意信息的收集、整理、分析及广告宣传售后服务工作。

2按期完成公司产品销售任务和货款回收任务，及时提出调整营销政策及调整销售价格的建议。

3在公司授权范围内，代表公司签订产品销售合同，并及时处理合同执行过程中的各种纠纷。

4协助销售部经理领导下做好有关合同的.起草评审工作。

5负责顾客回访和顾客满意度调查的工作。

推广员工作职责篇7

1.通过电话、微信等多种形式进行运营商客户维系;

2.通过电话外呼推广运营商相关业务，开发新客户，并挖掘老客户潜力;

3.有针对性的向其介绍产品优势、准确推荐符合的产品需求，最终达到成交目的&39;;

4.需要热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系;

5.根据公司发展规划，持续完成每月销售指标。

推广员工作职责篇8

工作内容

1、向医疗机构和个体诊所、村卫生站、药店推广介绍全科信息系统。

2、跟进医疗机构、基层医生的需求并进行后期系统的安装及操作指导。

3、向有关部门演示并培训全科信息系统。

4、药品、第三方医疗服务等销售。

岗位要求

1、有梦想,有野心;

2、会说流利的`普通话,良好的逻辑思维和较强的表达能力;

3、学习能力强,有团队合作意识;

4、需可接受出差安排:2年内根据公司发展,结合个人情况安排在全市各区县作为负责人;

5、医药相关专业及工作经验者优先。

推广员工作职责篇9

1.借助公司现有平台及专业背景，通过电话沟通开发及维护新老客户;与其建立良好的.合作关系;

2.分析和发掘客户需求，根据公司产品特点，为客户提供优质专业的服务;

3.及时反馈信息，针对相关问题提出解决方案及所需支持，做好相关处理。

4.完成公司及营业部下达的金融产品销售任务;

推广员工作职责篇10

为使员工职能管理规范化，特制定本制度。公司有关工作岗位核定、岗位职责、晋升空间，除另有规定外，一律按本制度执行。

一、部门分配制度管理

1、建立明确的分配制度。根据不同部门的工作性质与特点，建立合理的分配方式与制度，以适应不同部门的需要。同时利于各级管理者有效管理员工，以实现关键目标。

2、建立合理的工资构成体系并与企业效益、个人业绩挂钩。员工收入不仅体现工作能力与所承担责任，而且更强调对绩效的倾斜。

3、建立积极的激励机制。鼓励员工提高自身能力，承担更大责任，从机制上激发员工的上进心。

二、部门岗位职能内容

新丝路运营推广部主要分为运营策划、运营推广两个方向定岗定职，各其职责如下：

A）运营策划：

1、负责运营公司旗下自媒体，为粉丝用户策划与提供优质、有高度传播性的原创内容；

2、负责新媒体运营工作，策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；

3、负责撰写活动方案，包括前期的对接/宣传，活动期间的执行，活动后期的处理以及维护；

4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成校园专题策划活动；

5、负责公司品牌产品的售后培训，帮助商家解决使用过程中遇到的问题；

6、负责帮商家完成申请微信公众号所有流程；

7、维护公司旗下的品牌产品日常运营工作（市场分析、完善阶段、售后问题处理）；

B）运营推广：

1、负责公司品牌产品推向市场，包括前期分析、洽谈过程以及签协议流程；

2、完成公司品牌产品每月的推广指标量，完成每月的.推广规划；

3、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；

4、负责和合作商家进行商家联盟对接，根据商家需求策划活动，进行资源互换；

5、分析商家今后的运营需求，再进一步开拓市场业务；

6、与运营策划团队一起执行每一次的整体市场计划。

C）推广部经理岗位职责：

①完成总经理下达的工作任务，做好部门月度规划及其周计划工作；②做好部门招聘发展规划与人才推动；

③负责组织部门成员的产品培训和平日工作考核；

④负责部门日常管理工作，对部门成员的外出登记、出勤情况，月度考核等各方面执行情况进行监管考核；⑤制定公司品牌产品的发展方向，建立高效的宣传推广体系，实现产品在市场上的价值；⑥负责公司旗下品牌产品推广市场，制定部门月度考核，完成月度推广指标量；⑦管理运营推广成员，完成推广的业绩指标；⑧管理运营策划成员，完成日常运营、策划工作；

⑨针对目前及未来的市场增值业务发展趋势，结合市场热点，为公司策划新的增值业务运营产品；⑩协助其他部门做好产品市调工作，包括前期分析、产品测试、售后反馈；

三、本制度自公布之日实施，该岗位职能由公司推广部负责解释。

推广员工作职责篇11

职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;

2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;

3、协助对公司产品的市场调研活动;

4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;

5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。

任职资格

1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;

2、有销售和管理经验者优先;

3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;

4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;

5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者

推广员工作职责篇12

岗位职责：

1、熟练与客户沟通，维护客户关系，解决客户的需求，进行客户订单从头到尾的全面跟踪和确认。

2、进行产品的市场调查，注册法规和行业研究，了解医疗行业新产品的动向。

3、参加全球五大洲各地多个国家展会，开发并拜访当地客户和合作伙伴，建立全球30余个国家的营销销售策略和网络，完成销售目标。

4、负责部分国内销售业务：国内销售渠道拓展和客户的.拜访

5、广州（具体面议）。

任职要求：

1、本科以上、有良好的形象和职业素养（优秀应届毕业生亦可接受）

2、语言要求：熟练使用英语听说读写（大学英语四级以上），熟练掌握西班牙语或泰语。

3、具备良好的团队合作能力、学习能力、人际交往能力和时间管理能。

4、工作主动积极性和责任心强。

推广员工作职责篇13

1.提出策划建议并执行各种推广、促销和主题活动，提高商场客流;

2.为活动寻找赞助商和参与租户，紧密合作，确保成功举办各项活动邀请媒体等公众传媒参与，提高活动的市场效应;

3.配合整体活动方案，提出中庭及广告点位的销售建议寻找租户;

4.深入了解租户需求，主动提出创新建议，使租户通过活动能切实提高销售额、客流量;

5.有效及时了解市场发展状况，汇总对手信息并研究策略主动出击，开发外围资源与媒体资源。

推广员工作职责篇14

岗位职责：

1、负责开店礼包等商品的采购工作，落实执行公司制定的商品管理策略，保证业务有效运转;

2、负责与供应商的接洽、谈判，控制采购费用、降低采购成本;对供应商进行评估分级，不断优化供应链，开发引进优质供应商及商品，维护与供应商的良好合作关系;

3、精选商品，打造爆款，落实价格策略，确保类目商品市场竞争力;

4、进行合同、促销方案等商务谈判，争取供应商的资源支持，实现合作共赢。

任职资格

1、本科及以上学历，专业不限，2年以上电商平台工作经验;

2、优秀的商品挖掘能力，精通采购原理及成本控制，有丰富的供应商或品牌资源;

3、优秀的商务谈判能力、决策判断力和组织能力;

4、良好的数据能力、市场洞察力、品类营销规划能力;

5、较强沟通能力和抗压能力。

推广员工作职责篇15

岗位职责：

1、寻找海外经销商，拓展海外市场渠道；

2、海外经销商管理，支持激励市场成长；

3、询价、订单、售后等市场工作处理；

4、行业、用户、竞品等市场情况掌握反馈；

5、其它工作安排。

任职资格：

1、大专及大专以上学历，国际贸易、商务英语、工业自动化、化工等专业优先；

2、良好的英语沟通能力，CET6及以上优先；

3、有1年以上外贸开发、工业品销售工作经验优先；

4、具备一定的商务沟通技巧，工作责任心强，良好抗压能力，具团队协作精神；

具有海外石油、化工、冶金、电力等行业资源者优先。

推广员工作职责篇16

岗位职责：

负责天津公司土耳其石墨电极的.销售工作负责按照公司石墨电极的销售指标分配，完成销售任务、

任职要求：

1、本科及以上学历，国际贸易、商贸英语、泰语、材料、机械电子自动化等理工科专业；

2、从事过石墨电极等炼钢原材料领域并有一定成绩的优先录取；有石墨电极全球采购渠道的优先录取；

3、英语口语流利，1年以上国际贸易工作经验，有海外工作经历者优先；

4、熟悉外贸进出口业务流程（具有钢铁冶金石化行业、国际工程总承包项目投标经历，电炉炼钢厂冶炼技术和电工工作经验丰富人才优先）；

5、懂得国际贸易规则，具备海外开发客户渠道能力；

6、具备良好的沟通协调、商务谈判和管理能力；

7、爱岗敬业，有团队精神，能吃苦，可出差。

8、从事过石墨电极营销销售及技术服务者优先考虑

推广员工作职责篇17

岗位职责：

1、以4到6人的团队形式进行产品的市场开拓与销售工作，完成所需要达到的.销售目标，扩大市场占有率；

2、与客户保持良好沟通，提供及时、主动、积极、热情的服务，在保证老客户满意度的情况下，提高新客户开发率；

3、把握市场价格，定期向公司提供市场分析预测报告和个人业绩报告；

4、熟知产品知识，清晰了解公司产品特点。

任职要求：

1、年龄在30岁以下，男女不限，经验不限；

2、具有团队合作精神，有责任心；

3、性格外向、乐观，对待工作积极热情；

4、有较强的心理素质和心理承受能力，能够适应快节奏的生活和天气。

推广员工作职责篇18

职责：

1.市场信息调研工作，负责公司产品服务的市场反馈收集并制定整改措施，负责竞争对手的市场动态调研，制定应对措施;

2.根据市场策略，有计划有步骤实施公司组织的大中小型市场活动，对区域市场活动进行审核、监督与执行结果评估;

3.根据月度、季度和年度销售，分析公司项目执行情况，分析各区域和人员的投入产出，指导销售分级管理客户;

4.配合代理方市场项目的管理和推进工作;

5.竞品市场活动的跟进，寻求差异化卖点;

6.品牌提示物筛选、设计与发放管理;

7.协助专家系统和培训系统的建设;

8.协助制定公司市场策略。

要求：

1.本科及以上医学或分子生物学或遗传学等相关专业背景毕业;

2.具有2年以上相关专业工作经验和市场推广经验;

3.有较强的学习能力、组织沟通协调能力、演讲能力和统筹能力;

4.较强的文字功底;

推广员工作职责篇19

职责：

1.协助策划全年市场活动;

2.负责活动和活动的执行;

3.收集商业情报，进行市场调查、分析和报告;

4.为市场信息更新市场趋势、活动日历和时间表;

5.准备和支持时事通讯和社交媒体;

6.支持SEO和SEM;

7.负责公关宣传、预览、拍摄等样品管理;

8.直属领导安排的其他事宜。

任职要求：

1.本科以上学历

2.3-5年相关营销经验，时尚/奢侈品/珠宝相关行业优先

3.具有良好的开发和实施沟通战略方向和推广计划的技能

4.能够更有效地开发和利用合作资源

5.有上进心，较强的组织能力

6.优秀的口头和书面沟通技巧，流利的普通话书面和口头表达能力。

推广员工作职责篇20

1.策划组织执行MBA整体市场开拓活动

2.自媒体运营

3.建设维护MBA市场渠道，尤其重点建设上海以外地区MBA市场渠道

4.主动获取最新市场信息与渠道信息，实时开展市场推广活动

5.熟悉各种线下、线上市场推广方式，策划组织执行一体化市场推广活动

6.能够高强度开展宣讲、演讲等工作

7.能够高强度开展各种密集的招生活动

8.能够对实施的市场推广效果进行评估，并提出优化方案